สุดยอดวิธีหาคนเก่ง ด้วย 8 กลยุทธ์ เพื่อหาคนใช่
1.ความพิเศษขององค์กร ค่านิยมและปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจขององค์กร วัฒนธรรมขององคกรและผู้บริหาร ทั้งหมดล้วนมีผล
ต่อการตัดสินใจของการร่วมงานทั้งสิ้น
2.เงินเดือนและสวัสดิการ จัดเต็ม เงินเดือนอาจไม่ใช่สิ่งเดียวที่ผูสมัครสนใจ แต่อาจจะรวมไปถึงสวัสดิการที่จูงใจด้วย ไม่ว่าจะเป็น
วันหยุดพักร้อน ประกันสุขภาพ การปันผลให้พนักงาน
3.เวลาทำงานที่ยืดหยุ่น และการทำงานจากที่บ้านได้เป็นตัวเลือกยอดนิยมสำหรับ HR ในหลายๆองค์กร การได้ทำงานจากที่บ้าน
ช่วยเพิ่มประสิทธิผลงานโดยรวมและความพึงพอใจต่องานอีกด้วย
4.บรรยากาศในการทำงานที่ดีมีชัยไปกว่าครึ่ง สภาพแวดล้อมในการทำงานเป็นส่วนสำคัญ ไม่ว่าจะเป็นโต๊ะทำงานที่เคลื่อนย้ายไปมาได้
ต้นไม้ มุมพักผ่อนหย่อนใจ หรือแม้แต่มุมที่ให้พนักงานสามารถมานั่งทำงานคนเดียวเมื่อต้องใช้สมาธิได้
5.บอกถึงป้าหมายขององค์กรอย่างชัดเจน เป้าหมายของบริษัทควรเป็นสิ่งที่ทีมผู้บริหารและพนักงานเชื่อมั่นไปในทิศทางเดียวกัน เพื่อที่ทุกฝ่าย
จะร่วมกันเพื่อไปให้ถึงเป้าหมาย
6.พนักงานคือสิ่งที่ต้องลงทุน เพราะการให้ความสำคัญกับการพัฒนาของพนักงานคือกุญแจสำคัญในการสร้างความสำเร็จขององค์กร
ลองเปิดโอกาสให้พนักงานได้ลองทำงานในสิ่งที่ตนเองสนใจ ลองอะไรใหม่ๆ และจัดฝึกอบรมเพื่อเพิ่มทักษะด้านต่างๆ อยู่เสมอ
7.สร้างบรรยากาศที่เหมาะสมในการสร้างผู้นำการเตรียมสิ่งแวดล้อมในการพัฒนาผู้นำจากการให้ความรู้อย่างต่อเนื่องจะช่วย
ให้พวกเค้าประสบความสำเร็จ โดยคุณต้องให้อิสระในการสร้าง คิดค้น และลองความคิดใหม่ๆ
8.การเข้าถึงแบบเป็นส่วนตัว การเข้าถึงพนักงานเหล่านี้ คุณจำเป็นต้องแสดงให้เค้าเห็นว่าคุณมองเห็นเค้าเป็นคนที่มีคุณค่า
ควรเลือกใช้วิธีการเข้าถึงแบบส่วนตัวผ่านเทคโนโลยีต่างๆเพื่อช่วยลดขั้นตอนการสรรหาได้ จำไว้ว่าพนักงานที่เก่งจริงๆ
ต้องการที่จะเลือกคุยกับองค์กรด้วยความจริงใจ มีค่าและมีเกียรติแก่ตัวเค้าเอง

Tag : สรรหาคน สรรหาพนักงาน หาคนทำงาน หาคน ทรัพยากรบุคคล หาแรงงาน ให้คำปรึกษาทรัพยากรบุคคล HRConsultant HRConsult HR HROutsource Training TrainingOutsource Talentmanagement เทรนนิ่งพนักงาน #คอร์สอบรม หลักสูตรฝึกอบรม ฝึกอบรมกลุ่มใหญ่ บริการเอาท์ซอร์ส รับทำเงินเดือน ประมวลเงินเดือน หาพนักงานประจำ หาพนักงานชั่วคราว พาร์ทไทม์ หาคนช่วยงาน หากำลังเสริม จัดหาบุคลากร จัดหาคน บริษัทจัดหาคน บริษัทจัดหาพนักงาน #หาบุคลากร  กลยุทธ์ทรัพยากรบุคคล การตลาดออนไลน์ Surveymarket ขายออนไลน์มืออาชีพ ฝึกอบรม ฝึกอบรมผู้บริหาร หลักสูตรการขาย นักขายมือโปร GenZManpower GenZ หาคนทำงานแบบการันตี ต้องการพนักงานจำนวนมาก บริการงานOutsource จัดหาคนสำหรับองค์กร #ระบบจ้างคนคุณภาพ Recruitment สรรหาคนเก่ง HRLegal บริการทรัพยากร ช่วยหางาน ช่วยหาคนทำงาน จัดจ้างพนักงาน หาพนักงานที่ใช่ หาคนเก่งถึกทน หาคนทำงานได้ที่ไหน พนักงานคุณภาพ Headhunting RecriutmentAgency Headhunters Headhunter Headhunterในไทย บริษัทHeadhunter รายชื่อบริษัทจัดหางาน

Share This Post

Share on facebook
Share on twitter
Share on whatsapp
Share on google
Share on email

More
articles

Line
Line