Artboard 1

4 ข้อดีของการจ้าง Outsource มารับทำงานเดือน (Payroll Outsourcing) ให้กับบริษัท
ยุคสมัยเปลี่ยนอะไรๆ ก็เปลี่ยนตาม รวมถึงขั้นตอนและวิธีการทำงานด้วย ในปัจจุบันจะเห็นได้ว่ามีบริษัทอยู่ไม่น้อยเลยที่เลือกใช้บริการจ้าง Outsource เข้ามาช่วยทำงานให้กับบริษัทในบางตำแหน่งโดยที่ไม่จำเป็นต้องจ้างพนักงานประจำเหมือนอย่างในอดีต และยังส่งผลให้คุณภาพของงาน และการดำเนินงานต่างๆ เป็นไปอย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพมากขึ้นอีกด้วย โดยเฉพาะงาน Outsource รับทำเงินเดือนให้กับบริษัทต่างๆ ซึ่งถือเป็นงานที่ต้องใช้ความละเอียด ความรู้ และความชำนาญต่างๆ ในเรื่องที่เกี่ยวข้อง เพื่อลดความผิดพลาด และให้งานสามารถเสร็จสิ้นลงได้อย่างรวดเร็ว โดยในวันนี้เราจะมาดูกันดีกว่าว่า ทำไมคุณถึงควรจ้าง Outsource มารับทำเงินเดือนให้กับบริษัทของคุณ

  1. ช่วยลดต้นทุนให้กับธุรกิจ
    การจ้าง Outsource มารับทำเงินเดือนให้จะเป็นการช่วยลดต้นทุนค่าใช้จ่ายต่างๆ ให้กับตัวบริษัทได้เป็นอย่างมาก เพราะการจ้างพนักงานประจำนอกจากจะมีค่าใช้จ่ายในเรื่องของเงินเดือนแล้ว ยังมีค่าใช่จ่ายอื่นๆ อยู่อีกหลายรายการเลย เช่น สวัสดิการต่างๆ การขึ้นเงินเดือนประจำปี โบนัส และอื่นๆ ถือเป็นภาระผูกพันของบริษัทตามกฎหมายในระยะยาว ซึ่งต่างจาก Outsource ที่จะทำงานตามกำหนดระยะเวลาจ้างเท่านั้น
  2. ช่วยลดความเสี่ยงต่อการเกิดปัญหาในการดำเนินธุรกิจ
    ปัญหาพนักงานขาด ลา มาสาย หรือลาออกกลางคันโดยที่ยังไม่ได้เคลียร์งานทำเงินเดือนให้เสร็จเรียบร้อยจนอาจทำให้การดำเนินงานของธุรกิจคุณหยุดชะงักจะหมดไป หากคุณจ้าง Outsource มารับทำเงินเดือนให้ เพราะจะมีพนักงานคนอื่นๆ มารับช่วงต่อแทนได้ทันที หากเกิดปัญหาดังกล่าว จึงทำให้คุณมั่นใจงานในส่วนนี้ได้เลยว่าไม่มีทางตกหล่น หรือบกพร่องอย่างแน่นนอน
  3. สามารถเข้าถึงเทคโนโลยีใหม่ๆ ที่อัพเดทเข้ามาในปัจจุบันได้
    บริษัทที่ Outsource รับทำเงินเดือนหลายๆ บริษัทมักจะมีฟังก์ชั่นเสริม เทคโนโลยีที่ช่วยเพิ่มความสะดวกสะบายในการทำงานร่วมกันกับบริษัทของคุณ เช่น โปรแกรมเงินเดือน OneDee Payroll ที่มีฟังก์ชั่นการใช้งานต่างๆ ที่ครอบคลุมการทำงานด้านการทำเงินเดือนมากที่สุด
  4. ลดงานด้านธุรการ
    งานธุรการ หรือ งาน Admin เป็นงานที่ค่อนข้างซับซ้อนและต้องใช้ความชำนาญในระดับหนึ่ง ซึ่งนั่นก็อาจสร้างความยุ่งยากให้กับตัวบริษัทได้หาก บริษัทไม่สามารถมองหาพนักงานที่มีความเชี่ยวชาญในด้านนี้จริงๆ มาช่วยทำให้ ดังนั้น Outsource ที่รับทำเงินเดือนจริงถือเป็นทางเลือกที่ดีที่จะเข้ามาช่วยบริษัทของคุณในเรื่องนี้ ให้คุณสามารถทุ่มเทเวลาไปพัฒนาบริษัทในด้านอื่นๆ ที่สำคัญกว่าแทนได้
    การทำงานในยุคนี้งานบางตำแหน่งก็ไม่จำเป็นต้องมีพนักงานอยู่ประจำที่บริษัทก็ได้ เพราะจะถือเป็นการสร้างภาระให้กับตัวบริษัทเองโดยใช่เหตุซะเปล่าๆ การจ้าง Outsource เข้ามารับทำเงินเดินให้จึงถือเป็นการช่วยลดต้นทุน แถมยังมีความคุ้มค่ากว่าการจ้างพนักงานประจำในหลายๆ กรณี หากคุณกำลังมองหา Outsource มืออาชีพมาคอยดูแลรับทำเงินเดือนให้กับบริษัทของคุณอยู่ก็สามารถดูรายละเอียด

Tag : สรรหาคน สรรหาพนักงาน หาคนทำงาน หาคน ทรัพยากรบุคคล หาแรงงาน ให้คำปรึกษาทรัพยากรบุคคล HRConsultant HRConsult HR HROutsource Training TrainingOutsource Talentmanagement เทรนนิ่งพนักงาน #คอร์สอบรม หลักสูตรฝึกอบรม ฝึกอบรมกลุ่มใหญ่ บริการเอาท์ซอร์ส รับทำเงินเดือน ประมวลเงินเดือน หาพนักงานประจำ หาพนักงานชั่วคราว พาร์ทไทม์ หาคนช่วยงาน หากำลังเสริม จัดหาบุคลากร จัดหาคน บริษัทจัดหาคน บริษัทจัดหาพนักงาน #หาบุคลากร  กลยุทธ์ทรัพยากรบุคคล การตลาดออนไลน์ Surveymarket ขายออนไลน์มืออาชีพ ฝึกอบรม ฝึกอบรมผู้บริหาร หลักสูตรการขาย นักขายมือโปร GenZManpower GenZ หาคนทำงานแบบการันตี ต้องการพนักงานจำนวนมาก บริการงานOutsource จัดหาคนสำหรับองค์กร #ระบบจ้างคนคุณภาพ Recruitment สรรหาคนเก่ง HRLegal บริการทรัพยากร ช่วยหางาน ช่วยหาคนทำงาน จัดจ้างพนักงาน หาพนักงานที่ใช่ หาคนเก่งถึกทน หาคนทำงานได้ที่ไหน พนักงานคุณภาพ Headhunting RecriutmentAgency Headhunters Headhunter Headhunterในไทย บริษัทHeadhunter รายชื่อบริษัทจัดหางาน

Share This Post

Share on facebook
Share on twitter
Share on whatsapp
Share on google
Share on email

More
articles

Line
Line